据了解，本区今年将全力争创“全国和谐社区建设示范城区”，充分就业社区创建工作显得十分重要。区人力资源和社会保障局及各街道从年初起就着力在健全以资源调查为基础、分类指导为抓手、拓展岗位为保障、条块联动为合力、群众满意为目标的工作机制，把就业服务做深做细做实。

　　为了做好今年的充分就业社区创建工作，本区进一步完善了“充分就业社区管理信息系统”的运作机制，在利用信息系统指导、提升就业服务的针对性、有效性上下功夫，并且加强了信息的经常性采集和维护，确保了信息维护的准确、及时、有效。此外，继续建立6个社区就业服务站，以便更好地发挥就业援助队伍的整体效能，便于就业服务工作向居委层面延伸。

　　今年各街道还将以“进万户家庭、访万家企业、助万人就业”为抓手，切实摸清情况，制定专门的工作方案。对青年人，特别是长期未就业青年和零就业家庭中的未就业青年，各街道将采取“一对一”跟踪服务的办法，有针对性地给予必要的职业指导、心理咨询、岗位推荐、技能培训指导等服务，帮助其尽快上岗。对应届毕业生，将重点开展岗位信息发布、职业指导、推荐见习、引导培训等工作，以提高应届毕业生的就业率。另外，各部门、街道将用好创建充分就业社区专项资金，发挥专项资金在开发就业岗位、强化就业服务、安置就业困难人员方面的积极作用，确保认定的就业困难人员在三个月内安置，认定的零就业家庭在一个月内实现至少有一人就业的目标。作为市充分就业社区创建工作的重要评估指标，本区将注重信用社区建设，并与充分就业社区创建工作同步推进。

　　据悉，今年各街道还将大力加强职业技能培训，加大政府补贴培训新政策的宣传，对有培训需求的社区居民做好技能培训指导服务。在努力挖掘了解企业用工需求的基础上，积极开展定向培训，提高失业人员培训后的就业率。配合市、区技能竞赛活动，各街道还将发动并推荐社区技术能手参加技能竞赛。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　路　人